第一千一百五十九章 副厅长人选

第一千一百五十九章  副厅长人选

        省委组织部一行三人来到水利厅考察干部，王文胜落马以后，厅里头就缺了一个副厅长，省委组织部的干部过来就是要准备搞一次民主推荐，然后向省委提交副厅长的建议人选。

        巧的是，前来负责此项考察工作的是省委组织部省直干部处的处长夏言飞，陈功与他多有联系，当初两人共同在米国学习，所以一见面自然是非常亲切，说笑不已。

        刘卫星过来帮忙，与陈功一起和夏言飞见面。夏言飞与陈功说笑完毕，便是表明了来意，陈功听了便说好，水利厅全力配合组织部的工作。

        夏言飞笑道：“陈厅长，说起来是我们省委组织部配合你们厅里的工作，这个干部推荐工作的主要工作还是你们做啊，我们只是过来负责组织，具体怎么推荐，推荐谁，还是要看你们党组的意见。”

        陈功闻言，也是笑道：“夏处长，这话言重了，我们怎么能让省委组织部的领导配合我们工作，我们一切听夏处长你的指挥。”

        二人又说笑半天，夏言飞虽然是省委组织部的处长，但是他与陈功一向交好，而且级别又比陈功差了许多，因此在陈功面前他是非常谦虚的，陈功进步神速，如果说陈功背后没人，谁也不会相信。

        夏言飞客气一番后就把推荐干部的流程讲了，这次搞的是定向推荐，也就是说只推荐一名副厅长，不涉及其他的职位，由全体水利厅机关干部参加会议，一般干部只是划票推荐，而中层干部和厅领导则要参加谈话推荐，推选出一至两名副厅长人选，供省委组织部参考，提交省委常委会研究，接下来还要有考察工作，任命工作，反正一切按程序来。

        夏言飞来的突然，陈功事先并不知道省委组织部要配备新的副厅长，这个时候进行推荐，他当然没有什么准备，他自己要推荐谁都不知道呢，因而，他有些迟疑，但是既然夏言飞来了，要搞推荐，他也不能不同意。

        在厅里头，从处长到副厅是一个很大的坎，不是所有的中层干部都有这样的机会的，要看资历看条件看能力看工作成绩，当然还要看人脉，同样优秀的中层干部，最终能不能上位，就看他背后的人脉关系如何了。

        现在省委组织部要推荐一个副厅长，陈功当然想推荐出一名他自己满意的人选上位，不然，新推荐的副厅长与他搞不到一块去，那怎么行。

        但是现在厅里的那些处长，一个个还没有来得及向他靠拢呢，孰优孰劣他也不知道，现在就要推选确实有些着急，好在这次只是民主推荐，离正式任命还早着呢，只要他不满意，随时可以向省委组织部提出来，因此也不必担心会选出他不喜欢的人选来。

        陈功让刘卫星安排下去，把机关干部全部给召集起来，由刘卫星主持会议，先进行会议推荐，接着再进行谈话推荐，陈功不参加会议推荐工作，由刘卫星负责是了。

        夏言飞便是和刘卫星出去开展会议推荐工作去了，陈功呆在办公室里头做自己的事情，不过做了一会儿，他还是想着推荐的事情，到时候省委组织部征求他意见的时候，他该推荐谁呢？

        想了一想，他便让刘峰找来一份干部的履历名单，他先看一看，心里有个数，不然到时候他真不知道推荐谁，如果不推荐吧，那怎么能行，他要把握这个事情，必须要做到心里有数。刘峰不一会就从人事处那里找来干部的履历名单交到了他手中。

        陈功拿到手中看了看，水利厅的部门可是不少，十几个机关中层干部，另外还有十几个直属事业单位，直属事业单位的负责人一般不列为厅领导的候选人，主要还是机关内部的十几个中层处室的干部。

        当然了，这个也不是绝对，直属事业单位的负责人也是有可能成为厅领导班子成员的，但是这个事情省委组织部会提前说明，把他们纳入候选人的推荐范围，可是这一次夏言飞没有对他这么讲。

        看了看这些中层干部的履历表，陈功先找出担任处长职务年限符合提拔条件的干部，他这么一筛选，便是筛选掉了五六个，还剩三四个符合条件的，其中有一名处长，担任处长八年了，仍然还是处长，这让他引起了注意，这名处长一直在各个处打转，但是就是提不上去，而其他的处长干的最长的就是五年了，当了八年处长的这种，如果当不上厅领导，也就转为副巡视员，提个级别，退居二线了，唯有这名处长年近五十，仍然在处长之位上，是李展亮重用他，还是不喜欢他？

        陈功在心里想了想，然后考虑了一下，把刘峰叫了过来，问一问这名处长的情况，他不知道最终的推荐结果是什么情况，但是这名处长当了八年的处长按说也该提拔了，会不会是受到别人的排挤而造成这种情况？

        刘峰走过来，陈功问了他一下，刘峰听了，心里想了一想，他感觉有些话不好说，这名处长的情况他当然知道，当了八年的处长，与李中伟的年龄差不多大，而且都是同时当的处长，李中伟都当了副厅长好几年了，而他还在处长的位子上，说来主要是他性格太直，对一些情况看不惯，比如厅里头有人经常不来上班吃空饷，他就看不惯，会到厅领导那里反映情况，别的处的处长都是睁一只眼闭一只眼，唯有他严格要求处里人员，他的处里没有一个人不正常上班的。

        他性格如此耿直，一方面得罪了一些普通干部，觉得他不通人情，太古板，而另一方面他这样的性格厅领导当然是不喜欢他了，如果不是李展亮之前的老厅长欣赏他的能力，他也当不上处长，而当上处长之后，李展亮也不敢拿下他，这么耿直的人，如果拿下他，岂不是当面与他过不去，所以只好把他从这处长调到那个处，就是不提拔他。

        

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