第216章 有人欢喜有人愁

销售葛飞准备离职，虽然还没有和人力资源说，但是他已经打定了主意。这天他来到江山办公室，离职前，他想过来找江山这个老同事，老朋友聊聊。江山觉得很诧异，因为之前没有听到一点风声，再深想，觉得也正常，毕竟葛飞属于那种有智慧的人，有智慧的人，一般嘴上都特严实。

        葛飞八二年的，也快四十岁了，在公司销售队伍中，年龄算大的，也算是最元老的一批了。当年跟着章龙的，留下来的没几个了。要说葛飞这人很奇怪，虽然他个人年年业绩都很好，几乎都是前三名，但是就是不愿意做领导。听常荣说，如果葛飞愿意，他现在早就是公司副总了，最少也是销售总监了。章龙为了让葛飞做领导，几乎每年都会找他谈话，但是葛飞一直都是一样的回复，可以带徒弟，但是不想做领导。至于原因众说纷纭，葛飞只有一句话，自己没有管理能力，也没有时间，更不会管理。

        葛飞也是公司为数不多的，江山最为佩服的几个人之一。原因很简单，就是葛飞身上有很多气质，都是江山一直所向往的。葛飞话少，但说出来的句句精辟；冷静，很少见他着急，或者情绪波动很大；睿智，可以看透一些表面现象。都说销售能说会道，但是葛飞平时话很少，笑容倒是很多。如果不熟悉他的人，肯定感觉他是那种沉默寡言的人。其实他和江山倒是交流的很多，每年不管是私下里，还是聚餐，总会喝几次酒。

        江山说，飞哥，你这是打算回去做老板了吧？葛飞说，还是老弟懂我。葛飞是一个普通销售，能喊自己老弟，江山还是非常开心的。因为在公司，等级制度非常森严，一般销售见到江山大都喊江总。葛飞是江山非常佩服的一位大哥，他能喊自己老弟，说明在他内心，没把自己当外人。

        江山说，飞哥，我只是猜测，真被我说对了。葛飞说，是的，你说到了我这个年龄了，如果只是简单的换工作，能有什么意义？江山说，飞哥，这个观点我认同。葛飞打开了话匣子，说，很多人换工作，我是不支持的，这里我不是不支持他们换工作这件事本身，而是不支持盲目的换工作，比如像我们做销售的，你销售的能力没有提升，再换工作能有什么用，如果你换工作是因为你的工作能力没有问题，而只是产品不对路，那还可以理解，很多销售是自己销售能力有问题，再换工作也解决不掉问题，因为问题本身就出在自己身上。江山说，可不是，有些人就是没有看透这些，或者看透这些，也不想改变自己，毕竟改变自己难，换公司相对容易。葛飞说，你说的太对了，看似换公司容易，其实换公司需要承担的风险更大，不管是哪家公司，哪个行业，你不进去摸个两三年，你说你能真正明白吧。江山说，世人都想简单，岂不知，越是做一行精一行，越是认真对待，才是真的简单。葛飞说，老弟，你这话就升华了。这时，江山的电话进来，一看是章龙。江山说，晚上喝一杯。葛飞说，好的，老地方见。

        事后，江山再想起这个话题，觉得还是没有想透。为什么人不研究一家公司，就盲目选择去上班了呢。首先是没有想明白自己，不知道自己的优劣势；其次哪怕知道自己的优劣势，特别是知道自己的短板，也不想去改变，优势呢，又不能强化；最后由于个人能力有限，有权选择的空间少，所以只能有公司要，就去试试呗。

        就像这两年，很多人见江山随便拍下家里的双胞胎，就成了网红，然后以为视频很好拍。然后就找到江山，问怎么做好视频。江山不知道怎么说，因为任何一件哪怕很简单的事情，都是台上一分钟台下十年功。难道是让江山告诉他们速生的办法吗？这个江山倒是没有。如果没有文案、拍摄、内容等基础，就想把短视频拍好，那不是想撞大运嘛。就像有人说，拍视频就是看运气，就是看内容有没有特色，就是要动起来，等等，这都是皮毛的认识。但是江山不能这么说，因为大家对这件事的认知程度不一样，说了也会被鄙视。

        这天中午快下班时，章龙打来电话。电话一接通，章龙就在电话里，大声对江山说恭喜。盼盼过来了，你也过来了下，中午我们聚下。江山虽然下意识想推辞，但是理性还是告诉江山，此时拒绝是不理智的，于是江山只能是答应了。

        盼盼是江山孵化的一家公司老总，他原本在公司做销售，但是胆子大，也算是有魄力。自从公司施行合伙人制度以来，盼盼就开始向江山咨询相关事宜，功夫不负有心人，盼盼也是公司实施这个模式以来，第一个走出来的老板。现在每年的营业额还不小，两三千万的样子，看来之前的努力还是有收获的。

        原本是皆大欢喜的事情，但是盼盼这个人有些做法让江山不舒服。不管是这个模式的提出，还是过程的运营，都是江山一直在起主导作用。但是江山明显能感觉到，除了前期，盼盼慢慢开始什么事都找章龙，不找自己了。这样本来也没啥，但是很多事情章龙还是做不了，依然还是会喊自己去，这盼盼到底在想啥呢，这不是多一道嘛。

        为这事江山还和江婷埋怨过，江婷说，这事确实是他办的不地道，你可以公开的和他说说。江山左思右想了下，还是算了，说了章龙开明还好，不然还觉得自己在刻意抢班夺权呢。

        最近江山在手抄路遥的《人生》，越抄越发觉得这本书写的好。怎么说呢，路遥的这本书，高中的时候江山就读过，那时候觉得写的也不过如此，可能那时候没有现在这么喜欢写作，也没有现在的经历，特别是完整的，一个字一个字的手抄过程。也就是因为没有手抄过，所以才没有体会到手抄的那种美妙，手抄时，才发现，那些经典的词语就像在蓝天白云下的大草原上，春日温暖的河水，静静的在指间流淌一样，那种感觉太美妙绝伦了！

        当然书中的意境也很完美，可以说路遥把人性中，很多普遍性的东西抓住了，比如加林在人生低落的时候，选择了巧珍，但是又不甘心；机会一来，他去了县城工作，立马就找到了城里的女孩子黄亚萍，后来又因为种种原因被迫分手了，城里的工作也丢了，又回来村里，巧珍是不嫌弃他，可巧珍已经和其他人结婚了。最后，啥都没有了。

        人生的很多选择，不也是这样嘛。比如炒股，前段时间，自己鬼使神差的就想换股。原本很长一段时间内，自己都是遵照横盘弱势股买的，虽然也赚钱，但是涨幅有限，但是后来和刘才交流几次后，自己内心便动摇了，之前嘴上说的，炒股只是赚个零花钱，炒股风险永远是第一位的，炒股最重要的是稳定等等理论，这一刻仿佛都见鬼去了。反而侥幸的觉得，兴许是可以调整下的，也试下买下强势股，也许自己也适合强势股呢。最近一周，打脸的事情发生了，自己现在手中持有的强势股喋喋不休，原本看中的弱势横盘股，却涨个不停，甚至有两只最近涨了六七个点了。既然选择了，就得为自己的选择负责。没有办法，世上没有后悔药买，成年人，就得为自己的选择负责。

        想到了选择，江山的思绪又延伸了很远，“选择”这个陈旧的话题，好像今时今日又有了新的感触。成年人的世界，好像选择权永远掌握在自己手里，看似人生的选择都是向上的不断选择过程，比如大家都想选择最理想的，但是选择的过程中，往往又忘记了，是否自身是否匹配了理想选择的条件？比如自身有没有那个基础条件，有没有那个努力劲头，有没有那个天赋，有没有那个命，毕竟每个选择要想成功，都是要有成立依据的。否则最终很容易受伤，感觉又被打击回到了原地，甚至还不如原来，能怪谁呢？都是自己嘛。

        公司这几年业绩好，省里就把公司作为典型案例，推荐为全省发展最快进步奖。这种活动，当然要让典型企业发言。公司自然这样的活，只能落到章龙头上。章龙真的很怕这种场合，可是他又不能选择不去。他本来就是公司的法定代表，也是公司的实际掌舵人，如果他不去的话，再也没有更合适的人选了。这个时候他开始后悔，没有及早听白胜的话，没有培养接班人了。毕竟就目前公司发展的势头，以后各种大大小小露脸的机会还很多，想想，都是巨大的折磨和考验啊！虽然这样的会，没有任何实质的价值，但是又不得不参加，关键还不能出任何差错。


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